2022 인디게임 기획개발 공모 공고

사업개요

ㅇ 사 업 명 : 2022 인디게임 기획개발 공모

ㅇ 사업목적 : 우수한 아이디어와 기획을 보유한 인디게임 발굴을 통한 국내 게임의 다양성 확보 및 생태계 저변 확대

ㅇ 사업기간(지원기간) : 최종선정일로부터 2022.11.30.까지

지원내용

ㅇ 지원내용 : 포상금, 사업화 및 컨설팅 프로그램 등 지원

- 포상금 : 우수 인디게임 개발 활성화를 위한 포상금 1천만원 지급

- 사업화 : 사업화를 위한 컨설팅, 인프라, 마케팅, QA, 번역 등 서비스 제공

- 컨설팅 : 프로젝트별 전문가 진단, 담임멘토링 및 컨설팅 제공

- 쇼케이스 : 최종평가(이용자평가 및 발표평가/22.12월 예정) 결과 순위에 따라 우수작 5개 내외 시상금 차등 지급

※ 총 2천4백만원 규모의 우수작 시상금 지급 예정(1위 1천만원, 2~3위 각 5백만원, 4~5위 각 2백만원)

ㅇ 지원규모 : 총 20개 팀(개인) 내외/팀(개인)당 포상금 1천만원

ㅇ 지원대상 : 기획 완료 단계의 인디게임 프로젝트를 보유한 개인 또는 10인 이하의 팀

※ 사업자(개인사업자 또는 법인사업자) 단위의 참가 불가

※ 최종평가(22.12월 예정) 시 플레이가 가능한 버전으로 시연 및 결과발표 필수

※ 심사가 불가한 기획 단계의 프로젝트, 정식 출시가 완료된 프로젝트의 경우 지원 불가

※ 목표 및 산출물이 동일한 프로젝트로 한국콘텐츠진흥원 및 타 기관 공모전 선정작 중복 지원 불가

신청서 접수기간

ㅇ 공고기간 : 2022.02.11.(금) ~ 2022.03.03.(목)

ㅇ 접수기간 : 2022.02.11.(금) ~ 2022.03.03.(목) 14:00까지

※ 접수 마감일에는 동시접속으로 인한 접수지연이나 첨부파일 누락 등 오류발생의 가능성이 있으므로 사전 제출 권장(마감시간 이후 접수 절대 불가)

신청방법

ㅇ KOCCA 홈페이지를 통한 온라인 접수(우편 및 방문 신청 불가)

- KOCCA 홈페이지 접속, 회원가입 및 로그인 후 해당사업 신청서 양식을 다운받아 작성하여 첨부서류와 함께 온라인 접수

① 한국콘텐츠진흥원 홈페이지(https://www.kocca.kr) 회원가입 및 로그인

② 메인메뉴 중 [고객센터]→[온라인 접수]→[공모·이벤트] 선택

③ 해당 모집 공고문 선택

④ 공고문 상단 첨부파일 다운로드 후 신청서 작성

⑤ 공고문 하단 온라인 신청 클릭 후 신청서 등록 및 제출

ㅇ 제출서류 목록

구분	제출서류	제출형식
필수	참가신청서	한글/PDF 파일 각 1부
필수	직접참여인력 및 이해관계자 리스트	엑셀 파일
필수	개인정보 수집·이용·제공 동의서	PDF 파일

※ 목록에 있는 서류를 빠짐없이 제출해 주시기 바랍니다.

※ 제출하지 않은 서류가 있거나 제출한 서류의 내용이 유효하지 않을 경우에는 평가대상에서 제외되거나 평가항목이 0점 처리될 수 있으며, 서류의 내용이 추후 허위‧과장으로 판명된 경우 선정취소, 협약해약과 함께 관련 법령에 따른 책임을 질 수 있습니다.

ㅇ 제출방법

- 모든 제출 서류를 1개의 파일로 압축(50MB이하)하여 제출

- 제출 압축파일명 : 대표자명.ZIP

압축파일
대표자명.ZIP (※50MB 이하)			1. 참가신청서(서명본).PDF 2. 참가신청서.HWP 3. 직접참여인력 및 이해관계자 리스트.XLS 4. 개인정보 수집·이용·제공 동의서.PDF

※ 압축파일은 반드시 ZIP 파일로 제출(ZIP 외 확장자(7z, EGG, ALG, RAR 등)는 미제출로 간주)

※ 누락된 파일은 추가 접수받지 않으며, 제출된 신청서는 신청업체 요청에 의해 임의로 추가 또는 보완될 수 없습니다.

선정절차 및 평가기준

ㅇ 선정절차 안내

<1단계> 서면평가	▷	<2단계> 발표평가	▷	최종선정
◦ 신청서 및 제출서류 기반 서류 평가 ◦ 통과기준 : 70점 이상		◦ 발표자료 및 제출서류 기반 발표 및 질의응답 평가 ◦ 통과기준 : 70점 이상 (발표자료 별도 요청 예정)		◦ 발표평가 점수 고득점순 선정

- 서면평가

· 평가대상 : 신청 팀(개인) 중 지원대상에 부합하는 팀(개인)

· 평가방법 : 신청서 및 제출서류 기반 서면평가

· 평가점수 : 최고/최저점을 제외한 평가위원 점수의 평균

· 통과기준 : 70점 이상 → 발표평가 대상(고득점순, 지원규모의 3배수)

- 발표평가

· 평가대상 : 서면평가 통과 팀(개인)

· 평가방법 : 발표자료 및 제출서류 기반 발표 및 질의응답 평가

· 평가점수 : 최고/최저점을 제외한 평가위원 점수의 평균

· 통과기준 : 70점 이상 → 최종선정 대상

- 최종선정 : 발표평가 점수의 고득점순으로 10개 팀(개인) 선정

※ 최종선정의 포기 등을 고려하여 예비순위를 선정할 수 있음

※ 제출된 내용이 사실과 다르거나 지원대상에 부합하지 않는 결격사유가 확인(발생)될 경우, 선정취소의 불이익이 있을 수 있음

ㅇ 평가기준

- <1단계> 서면평가

구분지표	세부지표	내용	배점
수행기관 (10점)	수행관리체계 구축	구체적이고 실효적인 수행관리체계 마련 여부	5
	전문성	유사과제 수행경험을 감안한 전문성 확보 여부	5
참여인력 (10점)	참여인력 확보	참여인력의 확보 여부	5
	참여인력 전문성	참여인력의 유사과제 수행경험(또는 학위) 여부	5
과제기획력 (40점)	과제 이해도	목표 시장 및 과제내용의 사업목적 부합 여부	10
	기획 독창성	기획된 과제의 차별성과 참신성	20
	기획 완성도	기획안의 착수 개시가능 수준의 구체성, 현실성	10
과제내용 (40점)	작품성(예술성)	작품 자체가 갖는 예술적 가치 확보여부	10
	독창성	작품 내용이 차별적이고 참신한 정도	20
	경쟁력	시장의 타 작품과 경쟁하여 이길 수 있는 정도	10
총계			100

- <2단계> 발표평가

구분지표	세부지표	내용	배점
수행기관 (30점)	수행관리체계 구축	구체적이고 실효적인 수행관리체계 마련 여부	10
	추진의지	수행책임자 추진의지는 명확하고 확고한가	20
기대성과 (70점)	후속발전가능성	상용화 등 발전가능성	20
	대중적 성과	대중들의 해당과제 소비·향유 정도	20
	사회적 파급효과	사회 전반에 끼치는 영향력 정도	20
	공모전 수상성과	국내외 공모전 등 수상 가능성	10
총계			100

참가기준

ㅇ 신청일 현재 과제 목표와 산출물이 동일한 프로젝트로 우리 원 또는 타 공공기관 공모전에서 선정되어 상금을 받지 않은 경우

ㅇ 문화체육관광부장관 등 중앙행정관서의 장으로부터 참여제한 조치를 받지 않은 대표자 및 책임자

ㅇ 신청일 현재 과제참여인력, 대표권자, 업무집행권자 및 의사결정에 관여하는 자가 「성폭력범죄의 처벌에 관한 특례법」제2조의 죄로 형 또는 치료감호의 선고를 받지 않은 경우. 다만, 신청일 현재 형의 실효 등에 관한 법률 제7조의 경과기간이 이미 지나 그 형이 실효된 경우에는 본 호에 따른 참가기준을 충족한 것으로 본다.

문의처

ㅇ 사업문의 : 게임산업팀 차효근 대리 (☎061-900-6327, chahyo@kocca.kr)

ㅇ 온라인 접수 시스템 문의 : IDC 담당자(☎061-900-6080)

기타사항

ㅇ 제출된 신청서는 접수 후 신청인 요청에 의해 임의로 추가 또는 보완될 수 없으며, 일체의 서류는

반환하지 않음

ㅇ 과제 목표와 산출물이 동일한 프로젝트로 우리 원 또는 타 지원기관(정부 및 공공기관)으로부터 공모전에서 선정되어 상금을 받은 사실이 확인될 경우에는 선정 이후에라도 선정 취소 및 시상금 환수 등 조치될 수 있음

ㅇ 아이디어 저작권자가 다수일 경우, 저작권의 권리 관계를 대표하는 자를 명확하게 명시하여 제출해야 하며, 선정될 경우 상금 지급은 대표자가 대표 수령해야 함(분배지급 불가)

ㅇ 아래의 경우 평가대상에서 제외될 수 있음.

- 공고 내 제출서류 목록 중 누락(미제출)한 서류가 있는 경우, 날인(서명) 필요 서류에 날인(서명) 없이 제출했을 경우, 기재된 내용 없이 제공양식을 그대로 제출한 경우, 서류내용이 미흡하여 제출용도로 활용할 수 없거나 내용을 확인할 수 없는 경우 등

ㅇ 공모사업 선정 팀(개인)은 결과보고시 성희롱 예방교육 이수 결과보고서를 필수로 제출하여야 함

* (‘21.1.6. 문화체육관광부 국고보조금 운영관리지침 제10조) 보조사업에 참여하는 모든 자(프리랜서 등 포함) 성희롱·성폭력 방지 의무 이행 및 이수 확인서 제출 의무 부과

* 성희롱예방교육 인정범위 : 직장내성희롱예방 법정의무교육, 민간보조사업자 성희롱 예방 교육, 성평등 주제 관련 교육 등